准确公正的结果，所以新晋火控手的岗位安排首先不能过分影响舰队的火力输出，如此一来一艘改装型卡姆X－VI级重型护卫舰按轮值制顶多分配六名火控手，潘文最近的花销不少，刚刚过去的考试又是上万星币，根本拿不出钱配置六艘那么多。
陪学员们在黄金号上开过庆祝会，潘文将所有获取了稀有阶执照，也是学员今后的指挥层召集到多功能室做了个短暂的交流。搜集少量学员自身的想法后，潘文决定为学员们配置一艘大船，让他们在一起做进一步进修，并以副职的方式做少量外派。
进修是个必须要走的环节，学员们都是第一次参加执照考试，所以只安排了单执照考核，大部分学员附属执照都没拿全。而在实战中，多数岗位都需要复合执照才能有更好的作战效果，比如领航员除了导航知识外，拥有驾驶执照能更好的发挥导航知识附属执照的效果，如其中的光束稳定（强制提供额外的持续射击稳定性）。
下个阶段是学员的进修与实际操练阶段，通过进修与实际操练，潘文也希望能改变部分学员的岗位倾向，在获取下一批执照时让这个团队有更好的互补性。比如说那些火控手，如果能继续获得驾驶执照与星际战舰掌握执照，就能成为坎迪斯那样的精英驾驶员，以降低持续作战能力为代价，获得单人控舰的能力，精英驾驶员在巡逻舰这一级别的子舰指挥控制上有着无与伦比的优势。
至于未通过精英考试的数十人，虽然他们的心情很低落，也不得不做处理。不过潘文在对待自己人时倒不是只看有没有利用价值，考虑到学员们的心情，先让他们继续在黄金号上做些勤杂帮手工作，等有机会把他们丢到D21去安排点工作就好，反正现阶段正是D21需要从外界挖人过去的时候，不管有没有战斗技能，各个方面的人员都有很大的需求。
新船当然还是在黑屋里折腾。
两百四十二名学员，加上补足缺陷岗位，人数会再次提升到三百人，三百名船员在人机协同工作环境下，一般的小巡星舰都闲多，而重型巡星舰还处在限售中，潘文能选的只剩下中型巡星舰。
新的原型是404船厂的00986D级，和舰队中在役的00863E级胖墩号一样，404船厂的产品主火力配置在同吨位级里有点偏低，但由于该船厂主炮专注于高弹道速度的阳电子炮，操作系统的同调率更好，更容易让新手快速适应。
00986D级的主火力仅有三门阳电子炮，这个主炮数量有半数型号的轻型巡星舰都能达到，次级主炮及拦截系统也仅达到中型巡星舰均值。潘文看上00986D级的原型，因为这型号算是特装舰的边缘品种，属于载机船坞舰。
对比常规舰它有个大小不亚于黄金号的巨型机库，其机库结构配置与黄金号不同，在正常姿态下就能容纳两艘卡姆X－VI大小的重型护卫舰。同时载机船坞舰与常规船坞舰的区别在于，载机船坞舰需要负责战斗，它的外部隐身能力与常规战斗舰相差无几，但代价是使它的维修平台既机库及周边设备没有办法大幅度伸展，最大姿态只能提供三艘卡姆X－VI的维修需要，该姿态也会和船坞舰一样失去隐身能力。
黄金号的机库也大，只是三层共五个机库的设计目的不同，主要收纳体为具有数量优势的巡逻舰队，最大的空间高度只够塞进中型护卫舰，大规模维修则仅支持轻型护卫舰的处置。
选404船厂的船还有个好处，这家船厂与泰坦重工是合作伙伴，00986D级一样配有大功率聚变器，虽然无法独立提供整个超空间跳跃的需求，但也能将跳跃的燃料消费降至常规类的20%，就算肚子里装两艘卡姆X－VI，跳跃成本也低于两艘护卫舰自行跳跃。
同时兼顾重型护卫舰大规模维修能力与自身作战能力，也只有中型巡星舰的变种能做得到，当然作战能力偏低也是必须付出的代价，考虑到帝国与联邦的家伙们武装越来越强，之后重型护卫舰的安全程度降低，舰队配上船坞舰也是早晚的事，正好有学员需要大船练手，干脆一步到位。