最后的反馈来了。”他顿了顿，目光锐利地审视着林薇瞬间苍白的脸，“客户直接点名，要求更换你这个主设计师。理由是——‘缺乏对品牌核心价值的理解’，‘方案理念完全跑偏’，而且造成了‘不可挽回的前期方向性错误’。”
每一个字都像一把重锤，狠狠砸在林薇的心上。她几乎要喘不过气，震惊得血液倒流，指尖冰凉。“跑偏”？“错误”？怎么会？！
“不可能！李总，”林薇猛地站了起来，声音因急切而微微发颤，“我的方案每一步都是按照客户brief来的，概念阶段就提交给您和内部团队讨论过，修改稿也层层审核……最终稿是经过孙总监确认才发给客户的！如果有问题，为什么审核的时候没人提出来？”
她清楚地记得，方案最终稿发出去之前，主管李明和总监孙凯都点了头的！那些冗长的会议、反复的修改意见、同事们“还不错”、“挺有想法”的评价，难道是假的吗？
李明不耐烦地皱紧了眉头，身体向后靠在宽大的皮椅上，手指用力敲了敲桌面，打断她的话：“现在说这些有用吗？客户认定是设计师层面出了问题，矛头指向你！我们总不能告诉客户，是我们整个团队都瞎，或者审核流程有漏洞吧？项目必须推进，‘焕新’是我们公司今年的重点客户，得罪不起！”
他的声音陡然拔高，带着一种不容置疑的决绝：“客户不信任你，方案就要推倒重来！为了效率和安抚客户情绪，换人是最高效的方案！你手上的工作马上交接给小陈，今天就办好离职手续！”
“离…职？”林薇眼前一黑，耳边嗡鸣作响，仿佛整个世界瞬间远离。这个词带着彻骨的寒意，冻结了她所有的辩解和刚刚燃起的愤怒。“就因为他们的一句话？我没有犯错……”
“够了！”李明猛地一拍桌子，震得桌上的笔筒都跳了一下，“林薇！认清现实！在职场上，客户的感受就是最大的现实！你的能力不被认可，就是事实！公司没有义务为你的失误买单！现在，立刻、马上收拾东西离开！”他最后的话几乎是从齿缝里挤出来的，眼神冰冷，毫无商量的余地。
办公室里彻底安静下来，只剩下空调嗡嗡的噪音和林薇剧烈的心跳声。她浑身僵硬地站在那里，刚才那番急于证明自己的话还卡在喉咙里
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