尾，你父亲的任务都是练兵、带兵。他着眼于高技术条件下作战抓整师整团夜训，取得了一批具有指导『性』和规范『性』的训练改革成果。”萧宸淡淡地说道。
叶玉灵用手扶了扶额头：“你们这些人，一个个都是这样么？”
萧宸笑起来：“你爸对我的履历也清楚得很，是吧？”
叶玉灵无奈地点点头。
萧宸笑得越发畅快了。
“那你猜猜看，我爸这次上调回中央，会安排在什么位置上？”叶玉灵眨巴了一下灵动的眸子，问道。
萧宸略微沉『吟』，道：“若是我猜得不错，第一步应该说是华共中央军事委员会委员，华夏人民共和国中央军事委员会委员，解放军常务副总参谋长、总参谋部党委副书记。”
叶玉灵呆了一呆，问道：“第一步？那第二步呢？”
“第二步，那就是咱们华夏军人的最高标准了。”萧宸抬头看着天空，语气里有种说不出的意味：“华共中央政治局委员，华共中央军事委员会副『主席』，华夏人民共和国中央军事委员会副『主席』。”
叶玉灵有些不敢置信：“哪有这么顺利的。”
萧宸却是笑了笑：“在我们国家，无论地方政治步子还是军方的升迁，如果最后是到了最高层的，基本上都是从第一步到最后一步，没有一步踏错的人。”
萧宸这句话可不是开玩笑，不说地方政治路线的升迁，就说军队里面，其实熬资历的现象说不定更重。
打个比方，先看一名副团职科长（在地方相当于副处级）基本情况：
1970年10月出生。（这是随便打个比方）。
18-22岁：1988.8-1992.6，大学学习，4年 ；
22-25岁：1992.6-1995.12，连队副连职排长、副连长；
25-28岁：1995.12-1998.12，连队指导员，3年；
28-31岁：1998.12-2001.12，副营职干事，3年；
31-34岁：2001.12-2004.12，正营职干事3年；
2004.12月副团职科长。
34岁副团，我军团级班子要求35岁以下，作战部队政治部主任\参谋长要求34岁以下。
发展受到限制的因素第一是年龄：大家可以看到，作为一名本科学生，标准的年龄，毕了业，就已经是22岁了，在部队来讲，本科生毕业就定副连职，这比中专和大专毕业定职要高，也是具有时间优势（因为中专和大专毕业从正排晋升到副连时间不等，快的一年内，慢的三年），但部队中的本科生晋升正连时间通常是三年，个别的两年，毕业到熟悉连队，上级感觉能够胜任主官职位或进了机关正常晋正连，也差不多这个时间了。这是地方考学，一点都没耽误的情况，部队干部中有相当一部分是当战士后考学的，能考上学的战士又有一大部分在学校念到高二高三，岁数不小，战士经历又要两到三年，等毕了业都在二十五六岁。在向上升迁的路途可想而知了，三年、三年、三年，最理想状态下来也都是三十五六才能向副团职靠近。
第二是任职经历：能够到副团职，任职经历也很关键，副团职在团级班子中的要求是至少有下两级主官经历中的一级，也就是至少要当过连长（指导员）或营长（教导员），当基层主官是向上升迁的必由之路，有的干部工作非常出『色』，但没有主官经历，也只能先代职，再提升。
第三是单位级别和职位限制：这里最直接的体现就是师级以下单位的干部晋职突出矛盾。比如团级机关有明确的营职连职干部比例，超出比例很大时是不允许的，此时众多正连职干部满了三年调职年限，就要看单位的决定了，常常有的就卡在这儿了，四年、五年、六年、七年能够晋升副营职的大有人在，想当将军么？现在的干部政策是越收越紧，怕是可能『性』不大了。职位限制，看这位科长任职经历，按正常来说，副连干三年也就到正连了，但在连队，由于没有职位（指导员没有空出来），所以只能还是副连长（培训改行用了半年时间），直到有了指导员这个岗位才提升，超出三年时间，用了四年。
第四是地域因素：干部任职不可能就在一个地方，部队下面还有许多基层单位，想提升，就要到外地去，同时带来的难题就是两地分居（家属孩子）和随军工作，二者不可兼得，同理也有从结婚就两地分居的干部，辛辛苦苦十几年，因为家属工作在老家较好，在随不随军问题很是矛盾。
第五学历因素：刚才说到中专大专和本科学历在首次任职上的差异，再加上年龄因素作用，导致一些干部三十五六岁仍在连级职务上徘徊，2006年转业干部是大
（本章未完，请点击下一页继续阅读）