刚让许仁峰取代他的位置。
另一个消息是：美国蓝箭公司正在和灵智国际接洽，准备把在蓝箭油漆的大陆地区推广计划交由灵智来做，是许仁峰带过去的案子。
听到这个消息，我脑筋飞转。这样，蓝箭公司的市场推广会忽然停下来的原因也就明了了。
蓝箭公司的中国区高管层本身就不合，更是在推广方案上有很大的分歧。在选用了我的策划案后，当时叶琳把它的具体实施交给了许仁峰负责。现在许仁峰到了灵智国际，这种情况的发生是自然而然的。
做为全球知名的油漆公司，蓝箭的推广计划是庞大的，同时对公司来说，这笔业务的利润也是相当丰厚的。我马上把这个消息通知了叶琳，在做了简单的交流后，我们认为，蓝箭公司已经和世纪畅想签属了合约，双方必须继续履行下去。我们不允许有人挖世纪畅想的墙角，会想办法通过各种途径拿回这单业务。
在我和杜元朗通完了上述那个电话后，七月下旬，他又打电话来，告诉我已经在灵智国际辞职了。我问他接下来的打算，他说没有，想再找份工作而已。我大喜，立刻邀请他来世纪畅想。杜元朗的水平和能力我很了解，也非常欣赏，他想了想也就答应了。
为了杜元朗的事儿，我去了叶琳的办公室一次。看到了我的她似乎挺高兴的，但随即又摆出了一副只谈公事的表情，淡淡地请我坐了。我把杜的事和她说完，她思忖良久，问我是否知道灵智国际是重兴集团的产业？我点头表示知道。她点点头，说如果你不知道灵智国际的主人是谁而要把从那里出来的杜元朗招进公司，她不会同意。但你既然知道了，那你自己看着办好了，但还是提醒我谨慎一些。我点点头，说我自有分寸。
有了杜元朗的加盟，策划创意部更是如虎添翼。
杜元朗本来就是公司的老人儿，人缘儿一直挺好，当时是因为受不了东森的挤兑才离开了公
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