事。领导带你一起干了一件坏事那肯定有一百件好事等着你！
江林涛觉得这话说得相当的精辟，大凡一个领导者的周围，很可能有这样三类人，一类是默默无闻，持之以恒地做事的人；一类是头脑灵活，善于钻营的人；一类是善于引诱领导，或善于投领导所好，并必将利用领导的人。
帮领导做一百件好事者，属于第一类人，这类人必定工作扎扎实实，兢兢业业，任劳任怨。领导叫他到东，他不敢往西，整天像老黄牛一样供领导差遣。但老黄牛除了工作还懂得做什么呢？人情世故懂得不多，“老黄牛”只知道埋头做事，不知道如何去取悦领导，如何去察言观色，看领导脸色行事。领导呢，在工作上非常需要这样的老黄牛，一个单位，毕竟需要有这样的人做事。
而第二类人善于察言观色，最能迎合领导的口味，往往说出的话最令人舒服，做出的事最令人感动，于是，这些人业务能力差一点不要紧，能讨领导欢心便是最大的功劳，由于经常围着领导转，评优、评先、晋级、晋职等都是优先考虑的对象，这个时候，“老黄牛” 往往被晾在一旁。
然而，最让领导关注，第三类人，他们对领导的嗜好了如指掌，经常想方设法投其所好，很显然，领导不是圣人，领导也有七情六欲，一个把持不住和第三类人一起涉足某一非常领域时，那就说明你是领导的心腹了，他什么事都不背你了，你们就是拴在一条绳上的蚂蚱，就是坐一条船上的伙计。这类人既是领导的心腹但又最让心里不安，大家就是心连心、共命运了。领导便不得不与这类人坑瀣一气，在第三类人眼里，领导便不再是“领导”，而是他们的保护伞、杀手锏了，他们往往能从领导那里得到自己所意想不到的利益。
江林涛沉思良久，觉得姚志成说的可能性最大，陈金贵恐怕也想从第一二类人转为第三类人，只是转型相当不成功。
从姚志成这里摸到这些情况之后，江林涛心里也就大体有个数了，正琢磨着看上面时候给招待所提出更换服务员的要求的时候，委办负责接待这一块的委办副主任何丽蓉和招待所的经理叶兴龙却是主动登上他的门了。
何丽蓉犹豫了好一会儿，终于开了声：“江书记，是这样的，县卫生检疫站检查出，徐美丽有了身孕……”
江林涛眼神豁然从两人的脸上掠过，他心里大概也清楚这两人上门恐怕也是为徐美丽的事情而来，但是却是没想到徐美丽居然怀孕了！
何丽蓉看到江林涛那眼神，心里也是一哆嗦。这要不是徐美丽怀孕的时间对不上点，那江书记不是跳进黄河都洗不清？
这样的事情事关领导的形象和作风问题，领导们就是真偷了嘴都还要想办法把嘴巴给抹干净，更何况这样子带人受过，这样的事情不管落在那个领导头上，恐怕不生气的都没有。
作为县委招待所的员工基本上每年都会检查一次，女员工比男员工多一项检查内容：妇科。主要也是怕服务员不检点染上什么毛病。当然如果是怀孕，问题可就严重了，尤其是给领导服
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