“你知不知道我为什么不将人员分组的事情交给你来处理？”安欣走进自己的办公室，在大大的老板椅上坐下点点头示意白露坐在对面，然后用高姿态的语调问她。
“新官上任三把火，你完全可以借此机会来熟悉我们的人员和运作方式。”白露很不屑的回答道，除此以外她想不出更好的答案，至少如果这个总监是李明哲的话，他绝对不会舍不得交出这个不大不小的权利。
安欣摇了摇头：“如果我单单想熟悉部门，完全有别的更简单的方法，而且我能够负责任的告诉你，我对部门现在的每一位成员都有一个非常恰当的定位！”安欣拿起一张纸递给白露：“这是我已经做好的分组人员调动的安排工作，即使你们不填期望给我，我还是能够完成我的工作！”
纸上是写好的excel表格，大致的罗列了每个人的人物技能，看的白露倒是有些好笑的牵动了一下嘴角。
“怎么，我写的不对？”安欣严肃的问道。
白露摇摇头：“我只是觉得你不愧是个做游戏创意文案的设计师，连日常工作都显得这么有特色……”她指着“人物技能”四个大字给对面的安欣说。
“说到底，游戏不也是起源于生活吗？人物技能，未必只能在游戏中使用。”
“我知道……”白露点点头，开始安静的往下看，这里面对每个人目前的技能、职责都写得很清楚，至于分组：楚歌和尺寒、npc由白露负责，场景、地图由宋翔负责，美术组的3d场景由钱绍喆负责，3d角色是韩勇飞，特效是鲁玥，苏恩则单独负责若裳和拟云，杜芊芊派去程序组负责引擎资料。
“这不公平！”白露大声的说。
“哪里？”安欣则淡淡的问。
“为什么来的比苏恩早的杜芊芊要被安排引擎的工作？她才是设计师，而苏恩不过是一个助理罢了，就算……”接下来的句子她生硬的卡主了，安欣抬起头好奇的看着她：“就算什么？”
白露本想说的是，就算苏恩以前是服装
（本章未完，请点击下一页继续阅读）