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第五节:收编(下)

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十人被汤森精挑细选出来并入总部,组成了规模庞大的军务部门,汤森会着重培养他们的军事参谋和战役战略技能,这也算是未雨绸缪。

    真正的作战部队只有三百五十人,其中绝大多数是部落勇士。在这些人中,有一小半参加过雪谷反击战,算是有实战经验。也许在其他部队里,老兵带领新兵应该问题不大,但关键是他们并没有扎实的训练底子,所以汤森还是得从头做起。

    经过仔细挑选,汤森又从商队护卫那边换了些人过来,最后用老家底的军官做主干,组建了十个三十人小队。因为是种子部队,所以军官配比很豪华。每队配一名中尉主官,两名少尉副官,总部派两人随队观摩,再从队中提拔五到六名实战中表现突出的士官或准尉。

    这样一来,方方面面的都照顾到了,一旦找到适合的兵源,部队就可以马上分裂克隆。

    作战部队的组成编制还是老样子,首先是一个满员的侦察队,担负侦察和反侦察任务。其中十人是轻骑兵,穿皮甲,使用马刀、短弓和长枪;其他人都是轻装侦察兵,主要武器是皮甲、圆盾、腰刀和短弓。侦察队的士兵识字率最高,达到百分之三十。

    能写会画的人都是宝贝,汤森把他们当成军官在培养。

    一个加强的辎重队,他们担负整个军队的后勤补给。配备五辆四轮马车、五十匹状态最好的驮马,三十名士兵们只配备最基本的皮甲腰刀。加强的部分是非军事人员,分别是两个医生、五个车夫、五个管事和二十个厨子。辎重队的士兵识字率全军第二,达到百分之二十。

    剩下的八个编制是主力战队,因为汤森对此间战争方式还不够熟悉,所以只能组建传统兵种。按照基本的攻防要求,这八个主力战队各有侧重,汤森内心真实的打算是,不求他们在某方面很精深,但一定要能维持局面――至于先天上的不足,这只能从战略层面上回避。
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