最基本的职业道德守则。我国包括部队、警察、党政单位、企业厂矿，在保密上的教训是非常沉重的；缺乏安全意识，违反安全规定造成的损失也是非常巨大的。
职业道德虽然是种非权力影响力，但良好的职业道德的养成既是人民警察不断提高自我，发展自我、完善自我的内在要求，而且良好的职业道德的养成所体现出来的道德力量，道德魅力无疑又会成为执法工作中巨大的感染力、号召力、凝聚力。
以德治警与依法治警的关系
（一）以德治警与依法治警是相通的。以德治警属于思想建设、属于精神文明；依法治警属于政治建设、属于政治文明，也就是说两者都是人民警察队伍建设上层建筑的重要组成部分。因此，这就决定了两者的本质上是一致的，是相通的，都服务于队伍建设的需要。另外，两者有着相同的目标和任务，都是实现队伍控制的有效手段，都通过调整和规范人民警察的行为来维护人民警察队伍秩序，保证人民警察队伍的良性运行。
（二）以德治警与依法治警是共生的。这种共生的关系，首先表现在以德治警是依法治警的基础。有了这种道德的自觉，依法治警才能有坚实的根基。其次，这种共生的关系，还表现在依法治警是以德治警的保障。以德治警与依法治警必须齐抓共举，才能相辅相生。
（三）以德治警与依法治警是互补的。这种互补性主要表现在两个方面：一是在实施范围上的互补。一般来说，法律是道德的底线，法律不能过多地侵入道德的领地，不能把道德要求变成法律义务。二是在实施方式上的互补。法治主要是依靠行政权力和严格的法律程序来实施，而实施德治的方式和途径就可以多样化，比如可以通过教育防范、激励惩戒、测评预警、思想舆论等灵活多样的方式和途径来实现德治。
“整体大于部分之和”与人民警察职业道德的关系
我们看看这样一些沉重的数据：建国以来，全国共有90
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