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(四)不欢而散

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很好啊?”

    “哈哈,这得多谢您给的假期了。现在整个精神面貌都不错呢。”

    “哎,是啊,能者多劳,尤其是干银行这份工作的人,有能力的势必就忙,没有能力的就得闲着,但是忙不要难过,闲着也不要太开心,付出才有回报吗,忙碌的人都在播种,闲着的人其实是在等死啊。任川啊,你还年轻,凡是要多努力啊。”

    “是的,我现在慢慢的适应也喜欢了这种工作状态,充实,每天都在不断的学习,不断的进步……。”

    “对,从你身上我看到了当年我们那一代年轻人的影子,不断的学习,不断的进步。现在的80、90后的年轻人不行了,凡事享乐再前,不愿意去奋斗,不奋斗靠吃老本能吃到什么时候呢,我最近一直在思考我们的企业文化,我想滨北的那种狼性文化虽然残酷,但是却是一个斗争的集体应有的状态……。”邱明说着拿眼看了一下任川。

    任川心里微微一颤,终于提到滨北了,“是啊,我去过滨北,我认为在战略上来讲,狼性文化是一种进攻性很强,能凝聚团队,带好队伍的文化,但是这种文化要把握战术上的运用,如果能注意好节奏,就能很好的实现攻击的目的。”

    “嗯,滨北的业务发展确实有点急了,这样吧,你抽空和夏卫东好好聊聊,文化是一种管理的手段,要想改变滨北的现状就是要先从文化理念上入手,这个意思你替我转达一下。”

    邱明似乎是有意让自己和夏卫东进行一次联系,从远强事件开始到现在,自己和夏卫东没有一次正面的接触,当然这里面有很多的谜团没有解开,但是这些谜团他不想解,也不敢解。

    在这个时候让自己公开和夏卫东联系,任川明白了,邱明是想警告自己要摆明立场,自己玩的那个刀切豆腐两面光的把戏一定是没有逃出他的法眼。

    “好的,我尽快和卫东沟通一下,自从滨北的事情开始,我们至今也没有怎么沟通过。”

    邱明没有再给任川安排什么事情,任川回到办公室和大家联络了一些感情,尤其是薛正,他最近一直非常关心任川,似乎把任川当成了亲兄弟,但是任川却潜意识的和所有的人都保持着一种距离,这种距离在他自己的脑子里。

    中午邱明对

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