保洁员招人是人力资源部，可工作后就归行政部管理。好了不好了，都是行政部来评判，缺人了就向人力资源部申请要人。
麦童来公司也有两个月了，可这行政部经理她只见过一次，几乎就没说过话。
麦童直接来到行政部，刚好，行政经理赵经理在里面。麦童敲了敲门，赵经理抬起带着眼镜的眼睛看向她。
这赵经理是一个三十多岁的女人，眼梢略微上挑，看起来一脸厉害模样。
“进来，坐。”她面无表情，说完又低下了头，一副云淡风轻的样子。
麦童咬了咬唇，对这女人这态度实在很有意见。可是，她忍着，坐到了她的旁边。
“想问为什么自动辞职是吗？你看看，这是公司的规定。”说着，赵经理从桌子上拿起了一份公司的规章制度递了过来。
感情，她早有准备，这规章制度都放在桌子上，就等着麦童来找她了。
“规章制度说超过七天假期，就视为自动离职。可这上面也说了，特殊情况，可以延至半个月。刘洋被人打了住院，这难道不算特殊情况吗？”麦童拿着规章制度，有些火大的看着依然面色平静眼神冷冷的赵经理。
“你知道这特殊情况是什么情况吗？是因为公司的原因不得不请假，刘洋被人打了，和公司有关系吗？”
“但是她也不是自己想请假的……”
“好了，这是你们的离职手续，拿着就可以去财务结算了。”赵经理似乎不想和麦童废话，将离职手续直接递了过去。
麦童咬了咬牙，看着那张雷打不动，永远一副死人脸的模样，恨的牙根痒痒。你拽什么？这公司是你家的吗？吊着个死人脸跟谁显威风？
好吧，和你这衰人无法沟通，我找能沟通的人去！麦童狠狠的盯着赵经理一眼，拿着离职手续便走了出来。
可……找谁呢？这事，应该找曾经的丁宇，可他不在公司了。那只能找王卓？自己和他不熟悉啊……
要不……找穆子云？不行！找谁也不能找他……可是要怎么办？真的要离开富力集团？
麦童紧锁着眉头，反反复复的琢磨着，左右为难，一边走，一边烦躁的用手抓着头发。
刚一转弯，忽然发现电梯开了，穆子云和杨云依从里面走了出来。麦童脚步一顿，微微愣了一下，眼见他们并肩从电梯里走了出来，忽然回过神，立刻一闪身躲在了墙角处，用手抚着胸口，幽怨而伤痛的望着对面的墙
看到他了，心依然那么激烈的跳动着，可心，却一阵阵揪痛。他和她，那么亲密的走在一起，笑的那么开心（是杨云依一直在笑），是不是快要结婚了？
这个念头，让麦童痛的闭上了眼，努力的将眼中的泪咽回去。也许，自己是该离开了……
可是，真的好舍不得，真的好难过啊！穆子云，你是否知道，我为你如此牵肠百转？如此焦灼痛苦？
可，他知道了又能怎样？在他心里，始终，她是他的未婚妻，他的老婆……感受着体内汹涌澎湃的痛楚，不断的将自己包裹起来，越包越紧，桎梏着她的心，她的人，
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