里。他只说提供人力资源支持，至于提供什么人才？如何提供人才？提供多少人才？等等一些细节根本就没有涉及。他的目的就是要通过这个问题掌握谈判主动，『逼』迫杨军接受自己的条件。待股权问题谈妥后，至于人才提供的具体方案杨军还是得听他的，不能不说他的算盘打得不精。
谈判往往就是一种心里战，杨军现在当然明白慕容文的意图，也明白内面的诸多关节。但是人就是这样，任何人一涉及到自己关心的问题就会不由自主的感兴趣，杨军也不会例外。
因为星火集团的人才储备他是清楚的，星火集团和中企集团完全不一样，虽然欧阳桐和慕容文对人才的重视程度都差不多，但是欧阳桐有两儿一女一直在公司勾心斗角，很多有才华的人在中企根本很难出头，年年都会有大量优秀人才流失，长此以往中企的人才储备肯定不能和星火集团比了。
而慕容文的这番话虽然说得含糊其辞，但是既然他开了这个口，那就表示这个问题可以谈，只要自己揪住这个问题不放，那从星火挖一批人出来并不是不可能的，因为含糊其辞在某种意义上就是说一切都可以谈，剩下的就是双方斗智的问题了。
想明白其中的各种关节，杨军也渐渐冷静下来了。他不能不感叹慕容文果然是名不虚传，面对自己的断然拒绝他谈笑间就找到了突破口。杨军此时不禁有点郁闷，早知今天慕容文是找自己谈投资的事情，自己就应该准备一下，现在这样仓促上阵明显对自己不利，因为看慕容文的架势他可能早就把自己的各种情况调查清楚了，而自己对他的底牌和意图却一无所知。
不过杨军也不是等闲之辈，既然慕容文已经摆开了架势他也没有退缩的道理，他先并没有急着开口，他知道既然大家进入了正题那就要三思而行了，于是他在假装品茶同时脑海内面不断的寻找着如何掌握谈判主动的突破
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