党校为期一年的培训结束了。在这一年里，张明的收获是很多的。成了家，有了一个好妻子；拜了师，研究生的文凭还有一年就可以到手，又给自己添了一份政治资本；结交了一批有背景的朋友，这也将是自己今后从政的宝贵资源。更重要的是在韩教授的点拨下，他在这里读了很多书，明白了许多做官从政的道理。
所以他在内心里很感谢县委给了他这个学习的机会。有些坏事是可以变成好事情的。就好比孙悟空被关进了太上老君的炼丹炉，看起来是坏事，但孙悟空却在炉中炼成了火眼金睛。
现在，他就好比一条潜水多年的龙，就要腾飞于九天之上了。中江县教育局虽然不是什么大单位，但也正好可以让缺乏从政经验的他练一手。
临回中江前，朋友们为他饯行，在锦绣中华为他摆了两桌。大家一个个都祝他前程似锦，官运亨通。贺松还给他透露了一个信息，为了响应中央干部队伍年轻化的号召，各级各部门都正在研究选拔年轻干部到重要岗位上的方式方法，据说，考试与考核将成为一种主要的方式。这对青年干部来说是一个大的机遇。这意味着，像张明这个级别的干部，可以通过考试一跃成为副县级以上的干部。在时间上至少可以节约三到五年。三到五年，这对一个雄心勃勃想在政坛上有所作为的青年来说，是多么地宝贵啊！
贺松在组织部工作，对干部的升迁动态了如指掌。他问大家：“你们知道全省最年轻的市长有多年轻吗？”
“多大？至少也得到三十岁吧！”有人说。
“27岁！”
“这么年轻啊！那他能驾驭住局面吗？”“那些老同志能服他吗？”大家议论纷纷。
贺松道：“有什么不能？张明，你研究过《邓小平文选》，记不记得邓小平关于要大胆启用青年干部的那段话？说给大家听听！”
张明当然记得，因为当他读到这段话时曾为之
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