要在这个过程中，逐渐的发展和壮大自己。如果没有这样一个逐步发展壮大的过程，那么游击战就毫无意义，充其量是小打小闹罢了。
楚思南深知，要想把这场游击战打得有声『色』，那就必须给予自己的下属部队足够的决策权，曾经受过专门军事教育的他，绝对不会忘记老前辈们对游击战指挥原则的定论：“战略上的集中指挥与战役战斗上的分散指挥相结合。”正是因为如此，他才拼着自身担负全部责任的危险，从统帅部方面要来了绝对的战役决策权，并将这种决策形势，推广到了整个方面军的下属部队之中。
如今，第一步他已经做到了，而剩下的，就是该着力保存军队力量，密切关注战局发展，以等待一个可以将游击战转化为正规战的良机了。
而谈到如何保存军队实力这件事，楚思南也感觉有些头疼。军队战斗力的减员，绝不仅仅只有战斗减员这一种，其他的像什么伤病减员、因后勤补给匮乏而遭成的饥寒减员等等，而目前，他所领导的队伍最容易出现的，就是后勤补给匮乏所造成的饥寒减员。
说实话，国内提出的游击战战术，似乎在苏联并不容易推广。中国国内地广人稠，一支游击队只要扎根群众，就不用为吃穿这种问题去发愁，至不济了，还可以开辟一块根据地，依靠自给自足解决问题。而苏联呢？其国内情况是地广人稀、原始类丛林、沼泽地分布较广，尤其是在北部靠近波罗的海、拉多加湖、奥涅加湖一带的地区，更是水网纵横，居民聚集地稀少。在这个地方开展游击战，后勤补给相当成问题，更有甚者，目前还是严冬时节，残酷的环境，足以对一支具有规模的游击部队构成致命杀伤力。
如何在冰天雪地、前不着村后不着店的情况下，解决部队的吃饭问题？如何解决每一次小规模战斗之后，部队伤员的医『药』问题？如何保障自己的部队，在这种困难的局面下，始终保持高昂的斗志等等等等，这些问题一一陈列在楚思南的面前，让他大为头疼、苦
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