这类用品的喜爱程度。
在韩国作为艺人刚出道的时候,那是要多苦有多苦。
经常辛辛苦苦活动到深夜。回到宿舍之后连饭都吃不上,只好饿着肚子去休息。
所以能够有一个可以做饭的机会,绝对是新人们梦寐以求的好事。
可惜她的经验这次出错了,女孩们的表情并不是很喜悦,似乎觉着电饭煲是一个可有可无的东西。
还是刘在石给出了解释。“这你可猜错了,孩子们根本就用不到这种东西。”
“啊,难道她们都不会做饭?”这是朴美善唯一能够想到的原因,否则的话谁会不喜欢电饭煲啊。
说起这个话题,女孩们的表情都很鲜明。侑莉喜滋滋地道:“不是的,我们是没有做饭的必要。公司的食堂是二十四小时都有食物的,如果晚上实在活动的太累的话,还可以打电话在宿舍里吃。”
“哇,真的?”这一下是真正的满堂惊呼了,连许多的工作人员都生出了羡慕的表情。
大家虽然没有做过偶像,但是新人们出道的时候是什么样子还是知道的。
能有个电饭煲自己做饭吃都会喜气洋洋的,如果有专人给提供夜宵那是什么待遇?
也许大牌如张东健这种人,都不会得到公司如此的待遇。
“你们公司这样做要花费多少钱啊?能收回成本吗?”朴美善十分好奇地问道。
这样的问题自然不是女孩们能够回答的,所以刘在石代替了她们。“正源的想法就是,作为经纪公司要给艺人们做好一切的后勤服务。这样一来,艺人们才能把全部身心投入到活动当中去。虽然这样的服务看似成本不低,但其实只要好好的衡量一下的话就知道,完全是值得的。”
他是a.p公司的演艺部部长,鼎鼎有名的实权人物。由他来做这个说明,说服力是没有任何问题的。
“在石啊,好好说说,让我们学习一下经验吧。”朴明秀对这类问题尤为感兴趣。
他的野心可是很大的,超越刘在石只是第一步,要是有朝一日能够成为像崔正源、李秀满、朴振英这样的娱乐大鳄,那就更好了。
关于公司经营理念的话题,刘在石慎重了不少。他的语速也慢了下来,务必保证吐字清晰,不至于说错念差。
“因为如果作为经纪公司来讲,想的周全一些,艺人需要操心的杂事就会少一些。大家都知道我们在做事的时候。专心去做的效果会更好。如果总是被琐碎的杂事弄的筋疲力尽、心烦意乱,那么也会影响到演艺活动。而且减少杂事上的操心,也会节约出更多的能量在活动上面。这样一来,因为比别人活动的量更大。所以就能创造更多的效益出来。把这部分平衡到像食堂等地方的支出上,其实并没有增加公司的运营成本。”
真正的原因当然不止这些,但是有些东西属于经营的核心内容,所以刘在石自然也不会透露。
不过他说的内容也足以引起大家的认同。得到的也是一片赞叹。
a.p公司的高福利,很早以前就流传开来。如今再听到连这种细致的环节都
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