木材运输途中，因道路崎岖，部分木材受损，导致实际可用量减少；石材开采又因技术有限，效率低下，难以满足需求。苏瑶得知后，亲自前往木材运输路线和石材矿场查看情况。在木材运输路线上，她发现道路狭窄且年久失修，于是安排士兵和百姓一起拓宽和修缮道路，确保木材能顺利运输。在石材矿场，她召集工匠们，询问是否有提升开采效率的方法。一位经验丰富的工匠提出，可以改进开采工具，利用简单的机械装置提高石材开采量。苏瑶立刻采纳了这个建议，并安排工匠们尽快制作新工具。
与此同时，楚逸尘在军事建设方面也遇到了难题。随着军队规模的扩大，对军事人才的需求日益迫切。现有的军事将领虽经验丰富，但数量有限，难以满足训练新兵和应对复杂军事局势的需要。楚逸尘决定在边关选拔和培养一批新的军事人才。他发布了招募令，鼓励有志向、有能力的年轻人报名参加军事人才选拔。
选拔过程中，楚逸尘亲自担任考官，对报名者进行体能、战术知识和领导能力等多方面的考核。在体能测试中，许多年轻人展现出了顽强的毅力和出色的身体素质。但在战术知识考核环节，部分年轻人暴露出对军事理论了解不足的问题。楚逸尘意识到，不仅要选拔人才，更要加强军事教育。他在军营中开设了军事学堂，邀请军中老将和有学识的文人担任讲师，为士兵们传授军事理论、战略战术以及历史战例分析等知识。“将士们，要成为一名优秀的军人，不仅要有强壮的体魄，更要有智慧的头脑。希望大家在学堂中认真学习，提升自己。” 楚逸尘对士兵们寄予厚望。
在培养军事人才的同时，楚逸尘还关注着边关的防御布局。他发现随着边关的发展，周边地区的战略重要性发生了变化，原有的防御工事和兵力部署需要调整。楚逸尘带领将领们对边关周边进行了详细的勘察，根据地形和敌军可能的
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