剧组人员齐声欢呼。
执行制片走过来：“大家辛苦！等下先回酒店，各自洗漱一下，我们…2点半集合，一起去吃烧烤！”
“好！”
众人纷纷回应，同时手脚麻利的打扫现场。
沈旭东则让剪辑组带上母带，封在箱子里，然后才上车…
……
实话实说，沈旭东并不享受做导演…
你以为剧组是什么？一群温良恭俭让的艺术家？
想多了，你在其他行业能碰到的，那种让你各种破防跳脚的偷奸耍滑看碟子下菜之徒，剧组里一个也不会少。
所以，沈旭东在拍摄时候，很容易发火，直接指着人骂！
剧组工作的气氛不是某些人想象的那么文质彬彬，很多人干的体力活，文化水平又不高，你不严厉点，你试试看，永远不要低估基层工作人员的狡黠和得寸进尺。
所以，他的第一部戏要跟人联合执导…
《失恋33天》，沈旭东整个幕后拍摄团队不超过50人，都是经常合作的那些。
但依然有些不爽…
除了工作人员不太达到他的要求外，更多是压力很大——作为导演，不管你的状态什么样，心态咋样，拍摄始终都得继续，不管刮风、下雨，得想办法让摄影机继续动起来，让片场继续运作起来。
这玩意太考验心态了。
他更喜欢做监制…
但他知道后世的电影市场试错容忍度越来越小，别说新人，像在艺术性上进行突破但票房成绩不好的老一代如刁一男或者陆川导演，都很难拉到投资拍片子！
所以，沈旭东需要几部电影树立招牌。
海报上只要挂着沈旭东作品，就能卖座那种…
光做监制可不行，还是需要亲自下场执导几部戏的，就好像陈导演…
陈导演真的是华娱模板级别，没有大导演的能力，但也没有大导演的臭毛病，没有表达诉求，没有艺术表达，没有想教育观众，他只要赚钱而已！
甚至领导喜欢，他还可以牵线、让位！
这是什么？
完美的工具人！
当然，沈旭东大概做不到让位…
(本章完)