「徐董，您好，我是岛国气象厅的关田雄一，此次前来，是代表我国政府，专程来向您和海王集团表示感谢的！此次贵集团在危机时刻伸出援助之手，挽救了数十万人的生命，这种行为实在是太伟大了！」
会客室内，关田雄一站在徐福海面前，认真地说着，随即朝着他深深鞠了一躬。
「关田先生，不用客气，坐下说话吧！」看着眼前这位岛国的高级官员，徐福海表情平静，听到他刚刚的感激之词，并没有露出太过激动之色。
关田雄一点了点头，在徐福海对面坐下，同时也忍不住打量着这个富有传奇色彩的新晋世界首富！
近距离观察他，关田雄一并没有在他身上感觉到那种强烈的上位者气息。资料里显示他今年已经四十二岁了，但他看上去却要比实际年龄小得多。如果说非要和普通人有什么不同的话，那就是他面对自己时表现得太过淡定了。
要知道，自己可是岛国的高级官员，这次更是代表国家来向他表示感谢，可他看着自己的表情和说话的语气，就像是和一个普通人在聊天。
「关田先生，关于这件事，其实你们不必刻意道谢。之前我在和你们沟通的时候就已经说明过了，海王集团之所以会参与援救，主要原因就是在震区有大量的海王集团员工。对于我们来说，他们不管来自哪个国家，只要为海王集团工作，都是海王集团的珍贵财富，我们绝对不会坐视任何一个员工的生命安全受到威胁。」徐福海淡淡地解释道。
「的确如此，海王集团对待员工的这种关爱精神，值得任何一个企业学习！我们岛国的工人是全世界最有服从意识和认真精神的员工，相信经过这次的事情，他们会更加感恩海王集团，为海王集团生产出更多更优秀的产品！」关田雄一有些自豪地说道。
「不，关田先生，关于您这个说法，我其实并不认同。海王集团的企业文化，最不提倡的一条就是感恩精神。我们海王集团吸引全球的优秀员工，靠的不是给他们灌输什么感恩理念，更不是什么内卷文化，我们靠的是远超其他企业的优厚待遇，以及能够让他们在这里实现自我人生价值的公平竞争的平台。在我们这里，并没有什么岛国员工、米国员工、德国员工之类的区别，只有好员工和普通员工的区别，员工表现越优秀，我们给他的待遇就越高，每个员工都是为了自己而工作，为了获得更好的生活而工作，仅此而已。」徐福海笑着解释道。
「很棒的企业文化！难怪海王集团可以在这么短的时间内，成长为这样一家卓越的企业！」关田雄一由衷赞叹道！
对于他的称赞，徐福海笑着点了点头，坦然受之。
这些话并不是他刻意用来标榜自己的漂亮话，而是他真正的心里话。对于拥有神豪系统的他来说，海王集团不过是系统的一个副产品。他搞这个公司，不是为了赚多少钱，而是为了在这里实现自己的一个理想，打造一个真正自由平等的环境，让无数和曾经的自己一样平凡普通，却渴望着通过自己的努力改变人生命运的人，有一个出口！….
徐福海也不知道自己是什么时候生出这样的一个想法的，或许是在他得到系统之后不久就隐隐约约有的，或许是在王家的事情之后有的，又或许，在他还曾经平庸普通的时候就已经有过，只是在成了神豪之后，这种想法才更加明晰起来。
如今的他，早已经实现了最高层次的财富自由，情感的需求也得到了极大的满足，剩下要做的事情，似乎除了升级神豪系统，就没有什么太过明确的目标了。徐福海并不喜欢这样的感觉，他不要成为金钱的奴隶，相反，
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