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第一二九五节 扣厂长的工资

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择呢?「

    「施压。」李星柄语气变的严肃∶「先生,我想看看,他们的承压能力有多高,他们的底限有多低。」

    「放手去办吧,我全权信任你。我要补充的是,运河国的投资与柔夷的投资,就是人参与萝卜的区别,所以不要有顾忌。」

    「是,感谢先生的信任。」

    李星柄回答之后,留下了一份他心中暂时决定的方案,然后离开。

    他需要回去,和小星公司的高级管理人员讨论一下。

    当然,也会拉上好运蛋公司的郑社长。

    白昊为什么要把谈判交给李星柄,而只让自己这边的人旁听、记录。

    原因就是,李星柄在见识上,因为长期与漂亮国斗智斗勇,是要高九厂这边许多工作人员一些的。

    就算九厂这边,有相应的高手。

    在这种不是那么重要的谈判中,学习一下不同的谈判方式,以及经营理念,也是非常有价值的。

    白昊这边看着秘书组的分析。

    柔夷确实是怂了。

    他们感受到了即将被收拾前的恐惧,所以提前来找白昊谈判了。

    李星柄的方案中。

    倒是提到了一条。

    白昊与四井财团在对柔夷的事情上,是合作关系。

    那么,要不要提前布下陷井,还是百分百诚实的与四井财团共谋发展,再或者是让四井财团作为一定的补偿。

    白昊思考再三,选择了第二条。

    薛琳琳在准备好文件给李星柄送去之前问:「厂长,这样作会不会让四井财团感觉你很傻。」

    「不,我们要开条件,在打印机的合作上,我们希望可以走的更远。」

    「还有……算了,就这样吧。」

    薛琳琳也没再问:「好的厂长,我明白了。」

    话说,此时夏国、京兆。

    九厂又多了一个合作单位,京兆中医院。

    医院门口立了一块大牌子,上面的口号在这个时代,很正常。

    进门,治不好是我们的责任。

    出门,养不好是不听医者言。

    付强过来庆祝新的门诊大楼启用,这里未来会是九厂所

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