系统。在加强软件市场的统治地位的同时，还会进一步的加强在线市场的培养，比如最新情报，微软要投资Facebook。
柳晴是Facebook的董事，传回了第一手情报，大概就是扎克伯格对Facebook的估值是200亿美元，微软方面的估值是80亿美元……双方正在拉锯战谈判。
这消息可太惊人了。
Facebook的用户规模，跟朋友网差不多。
赚钱能力远远不如朋友网。
唯一的优势，就是Facebook是一家美国的公司，有全球市场，背靠硅谷有全世界的人才供应，前景更光明。
可朋友网背靠13亿人口的大市场，差也差不到哪去！
更重要的是，紫微星旗下可不只有朋友网，还有校内事业群、微点事业群、搜索事业群和SP事业群。
现有规模比Facebook大多了！
Facebook估值200亿美元，紫微星的估值能有多少？
微软投资Facebook，绝对是件好事。周不器暗暗琢磨，回头跟扎克伯格联系一下，促成双方的合作。
这对紫微星来说可太有参照意义了。
有微软和Facebook做标杆，接下来紫微星的融资就有参照物了。
微软是巨无霸，基本上与IT有关的项目，都有参与，当然就包括最当下最热门的移动领域。
比尔·盖茨听说紫微星筹建了一家子公司，要生产手机，当即很感兴趣，笑着说：“这一年，微软中国的研发预算会增加40%左右。增加的费用，将会应用到移动软件市场，比如基于手机的Web服务、数字娱乐及多媒体应用。”
周不器当即接受，表示非常期待两家在移动领域的合作。
心中却不以为然。
今年，微软总部踌躇满志，想大干一把，结果微软中国这边却歇菜了。不说别的，在国内培养人才，一个人身上年支出50万美元，将近400万华夏币，这是要干啥？
一看就是思维还没扭转过来，把硅谷那一套用在国内了。
贺阳就跟周不器说过，说是国内科技企业的招聘工作，有一个潜规则：PSD。
P，就是poor，要出身贫寒，要穷。最好是背上房贷车贷，有巨大的压力，只能像头老黄牛似的干下去。
S，就是smart，要聪明能干。单纯的努力还不够，要聪明，要学东西快，这样才能适应日新月异的互联网技术变革的节奏。
D，就是Desire，要充满野心。想要赚更多的钱，想要拿更多的股份，要有**。如果是缘味集团，不需要这样炸毛的人，可是互联网企业，这种人越多越好。不怕你有野心，就怕你野心太小。
这三点当中，贫穷最重要。
因为这是一个员工内在的源动力，毕竟为了理想而奋斗的人凤毛麟角，绝大部分人都是为了生活而工作。
所以在设计薪资结构时，一定要以较低的薪资加较高的股票的形式。
不能让他太有钱。
哪怕从公司的角度来看，给高工资更划算，因为股
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