贷款，足足有两千多亿的流动资金。
手中有着如此多的钱，怎么可能会缺呢？
而且只要运营得当，资金链完全就不会断裂，等第一期的项目做完后回笼资金，再展开第二波的项目。
如此一来完全就可以自给自足，压根就不需要老板再出什么钱！
“算了，可能是老板多虑了吧，我还是不要再去给老板添麻烦了好！”
“以枫霜资本如今的发展规模，要是继续还找老板要资金的话，那我真是不配上坐这个位置！”
一晃，三天的时间就过去了。
在这三天时间当中，枫霜资本内部产生了剧烈的变化，几乎是进行了一次全方位的整改。
并且加强了对企业文化的培养，还有内部的监管职能的细分。
减少管理层的人数，加强竞争关系，并且提升薪资待遇，也及时调整了接下来首要的发展方向！
在华国有一种非常奇怪的现象，那就是在工地上真正干活的实际上特别少，
（本章未完，请点击下一页继续阅读）